FLASH
Shkruar nga Pamfleti
Artificial Intelligence will affect almost 40% of jobs worldwide, replacing some and complementing others. We need a balance of policies to harness the new potential, Kristalina Georgieva, Managing Director of the International Monetary Fund, said via blog.
She said the world is on the brink of a technological revolution that could boost productivity, global growth and raise incomes worldwide. However, it can replace jobs and deepen inequality.
The rapid advancement of Artificial Intelligence has stunned the world, raising important questions about its potential impact on the global economy. The net effect is difficult to predict, as AI will affect economies in complex ways.
The IMF suggests that countries should create a series of policies to safely harness the great potential of AI for the benefit of humanity.
Many studies have predicted the likelihood that jobs will be replaced by AI. However, in many cases, AI is likely to complement the work of humans. The findings of the IMF analysis are surprising.
First, almost 40% of global employment is exposed to AI.
Historically, automation and information technology have tended to impact routine tasks, but one of the things that sets AI apart is its ability to impact highly skilled work.
As a result, advanced economies face greater risks from AI, but also more opportunities to exploit its benefits, compared to emerging markets and developing economies.
In advanced economies, about 60% of jobs could be affected by AI. Approximately half of the exposed jobs could benefit from the integration of AI, increasing productivity.
For the other half, AI applications can perform key tasks currently performed by humans, which can reduce the demand for labor, leading to lower wages and reduced employment. In the most extreme cases, some of these jobs may disappear.
In emerging markets and low-income countries, IA exposure is expected to be 40% and 26%, respectively. These findings suggest that emerging markets and developing economies face less immediate disruption from AI.
At the same time, many of these countries lack the infrastructure or workforce capable of harnessing the benefits of AI, raising the risk that over time the technology could exacerbate inequality between nations.
Inteligjenca Artificiale mund të ndikojë gjithashtu në pabarazinë e të ardhurave dhe pasurisë brenda vendeve. Do të krijohet polarizimin brenda grupeve të të ardhurave, me punonjësit që mund të shfrytëzojnë IA duke parë një rritje në produktivitetin dhe pagat e tyre.
Hulumtimet tregojnë se IA mund të ndihmojë punëtorët me më pak përvojë të rrisin produktivitetin e tyre më shpejt. Punëtorët e rinj mund ta kenë më të lehtë të shfrytëzojnë mundësitë, ndërsa punëtorët e moshuar mund të luftojnë për t’u përshtatur.
Efekti në të ardhurat nga puna do të varet kryesisht nga shkalla në të cilën IA do të plotësojë punëtorët me të ardhura të larta. Nëse IA plotëson ndjeshëm punëtorët me të ardhura më të larta, mund të çojë në një rritje jo të barabartë të të ardhurave të tyre nga puna.
Për më tepër, përfitimet në produktivitet nga bizneset që aplikojnë IA ka të ngjarë të rrisë kthimet e kapitalit, të cilat gjithashtu mund të favorizojnë ata që ftojnë më shumë. Të dyja këto dukuri mund të përkeqësojnë pabarazinë.
Në shumicën e skenarëve, IA ka të ngjarë të përkeqësojë pabarazinë e përgjithshme, një prirje shqetësuese që politikëbërësit duhet ta trajtojnë në mënyrë proaktive, për të parandaluar që teknologjia të nxisë më tej tensionet sociale.
Është thelbësore që vendet të krijojnë rrjete gjithëpërfshirëse të sigurisë sociale dhe të ofrojnë programe rikualifikimi për punëtorët e cenueshëm. Duke vepruar kështu, tranzicioni i IA mund të bëhet më gjithëpërfshirës.
Për të ndihmuar vendet të hartojnë politikat e duhura, FMN ka zhvilluar një indeks të Përgatitjes së IA, që mat gatishmërinë në fusha të tilla si infrastruktura dixhitale, politikat e kapitalit njerëzor dhe të tregut të punës, inovacioni dhe integrimi ekonomik.
Komponenti i politikave të kapitalit njerëzor dhe të tregut të punës, për shembull, vlerëson elemente të tilla si vitet e shkollimit dhe lëvizshmërinë në tregun e punës, si dhe përqindjen e popullsisë që mbulohet nga rrjetet e sigurisë sociale.
Komponenti i rregullores dhe etikës vlerëson përshtatshmërinë ndaj modeleve dixhitale të biznesit të kuadrit ligjor të një vendi dhe praninë e një qeverisjeje të fortë për zbatimin efektiv.
Duke përdorur indeksin, stafi i FMN-së vlerësoi gatishmërinë e 125 vendeve. Gjetjet zbulojnë se ekonomitë më të pasura, duke përfshirë ekonomitë e përparuara dhe disa ekonomi të tregut në zhvillim, priren të jenë më të pajisura për adoptimin e IA sesa vendet me të ardhura të ulëta, megjithëse ka ndryshime të konsiderueshme midis vendeve.
Singapori, Shtetet e Bashkuara dhe Danimarka treguan rezultate më të larta në indeks, bazuar në katër kategoritë e gjurmuara.
FMN këshillon që ekonomitë e përparuara duhet t’i japin përparësi inovacionit dhe integrimit të IA, ndërsa zhvillojnë korniza të fuqishme rregullatorë.
Për tregjet në zhvillim dhe ekonomitë në zhvillim, prioriteti duhet të jetë vendosja e një themeli të fortë nëpërmjet investimeve në infrastrukturën digjitale dhe një fuqie punëtore kompetente digjitale.
The era of Artificial Intelligence is upon us and it is still in our hands to ensure that it brings prosperity for all, the IMF analysis found.
Lini një Përgjigje